当社の経営方針、経営環境及び対処すべき課題等は、以下のとおりであります。なお、文中の将来に関する事項は、当事業年度末現在において当社が判断したものであります。

（1）基本方針・経営戦略等

　当社は、「高エネルギー物質利用で広く社会に貢献し　従業員の物心両面の充実を追求する」を経営理念とし、経営の基軸としております。また、社訓に掲げる「多くの人のお役に立てるモノ作り」を全従業員挙げて全うし、当社に関わる全ての方が「誇り」を持てる企業を目指しております。

　また、安全・信頼を第一とし良品を提供すると共に、新製品の開発と新たな市場開拓を積極的に推進いたします。そして当社のステークホルダー全てにその利益を還元できるよう目標を設定し、その達成に取り組んでまいります。

（2）経営上の目標の達成状況を判断するための客観的な指標等

　当社は、経営上の目標の達成状況を判断するため客観的な指標として、自己資本比率、総資産経常利益率（ＲＯＡ）、株主資本利益率（ＲＯＥ）を重視しております。

（3）経営環境及び対処すべき課題

　当社は、事業環境の変化に対応し持続的な成長を実現させるため、収益力の強化と経営基盤の安定化を目指しております。この実現に向けた事業展開において、次の事項を主要な課題としております。

①　人的資本の強化

　企業の成長には、人材の確保と育成が重要であると認識しており、当社の経営理念に共感し、体現しようとする高い意欲を持った人材を獲得するため、積極的かつ多様な採用活動を行っております。また、職務に応じた専門スキルやマネジメント能力に関する研修プログラムを通し、従業員の主体的な成長を支援していきます。年齢・性別などの属性に関わらず、様々な経歴やスキルを持った人材が意欲的に働ける就業環境や人事制度の整備を進め、人的資本を強化し企業価値の向上に努めてまいります。

②　研究・開発の強化

　当社は、独自の技術を基軸とした基礎研究及び応用研究を強化し、中長期的な視点で製品の高付加価値化と新たな市場への展開に取り組んでおります。近年、高エネルギー物質の特性を活かした製品は航空宇宙分野でも期待されており、関連企業・大学及び研究機関と連携し、多様化するニーズに対応し得る製品開発を進めてまいります。

③　自動化の推進

　当社の生産用設備は、火薬や危険物を扱う特性上更新が容易ではなく、老朽化や非効率化などの課題を有しております。また、慢性的な人手不足に伴い技能職人材も減少していることから、安全性の確保と共に生産効率の向上を重視した自動化を進めてまいります。

④　賃貸事業の強化

　主力事業を支えるための財務基盤の安定と、地域・社会への貢献を目指し、賃貸事業の強化に取り組んでおります。国内外の情勢の変化に伴う新たな需要に対応するため、火薬庫の大型化や再整備を進めると共に、所有地の活用も行ってまいります。